Sozialpädagoge (m/w/d) / Sozialarbeiter (m/w/d) Teilzeit (19,5 Std./ Wo.), zunächst befristet für 1 Jahr mit Option auf Verlängerung

Das Diakonisches Werk Hamburg-West/Südholstein sucht für die Obdachlosentagesstätte MAhL ZEIT zum 01.05.2026 eine*n

Ihre Aufgaben

• Sicherstellen des Tagesbetriebs inkl. einen Überblick über unsere Gäste behalten
• Anlaufstelle für Gäste bei Fragen/ Gesprächen/ Krisenmanagement
• Anleitung von Stundenableister*innen
• Mitwirkung bei Planungen von (Info-)Veranstaltungen, z.B. für Gäste und/ oder Spender der MAhLZEIT
• Netzwerk- und Gremienarbeit im Stadtteil
• Führen der Kleine Kasse
• Mitwirkung an der pädagogischen Konzeptionierung und Ausrichtung der Einrichtung
• Vertretung der Einrichtungsleitung im laufenden Betrieb bei ihrer Abwesenheit
• Die Arbeitszeit orientiert sich an der Öffnungszeit der MAhLZEIT (Montag bis Donnerstag 8-13 Uhr)

Das bringen Sie mit

Sie sind eine dynamische und engagierte Persönlichkeit mit Interesse an der Arbeit mit wohnungs- und obdachlosen Menschen. Sie verfügen über ein hohes Maß an Fachlichkeit und sozialer Kompetenz? Sie bringen außerdem noch mit:

• ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• idealerweise Erfahrungen in der Arbeit mit wohnungs- und obdachlosen Menschen
• psychische Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit
• Flexibilität und Kooperationsfähigkeit und das Interesse im Team zu arbeiten
• eine strukturierte, eigenständige und zielgerichtete Arbeitsweise
• vorzugsweise Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Ehrenamtlichen
• einen sicheren Umgang mit PC und MS-Office-Programmen

Das bieten wir Ihnen

• Ihre Arbeit macht einen Unterschied – Sie leisten einen wertvollen Beitrag für das Leben der Menschen vor Ort und ermöglichen Teilhabe
• Ein Ort für alle – Wir leben Vielfalt und heißen Sie willkommen, so wie Sie sind
• Attraktives Gehalt – Entlohnung nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte (TV KB)
• Sonderzahlungen – Zwei jährliche Sonderentgelte (36 % im Juni & 50 % im November vom Bruttogehalt)
• Gehaltserhöhungen – Automatische Anpassungen bei tariflichen Erhöhungen und Erreichen der nächsten Erfahrungsstufe
• Bessere Altersvorsorge – Zusätzliche Rente über die Kirchliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung (VBL)
• Gesund & fit – Firmenfitness über EGYM-Wellpass oder Zuschuss zur Gesundheitsförderung
• Mobilität – Zuschuss zum Deutschlandticket (hvv Jobticket) & JobRad-Leasing für Ihr Wunschfahrrad
• Gesundheitsvorsorge – Betriebliches Gesundheitsmanagement & arbeitsmedizinische Vorsorge
• Erholungszeit – 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche), Arbeitsfreie Tage – Bezahlte freie Tage am 24. & 31. Dezember sowie Arbeitsbefreiung in besonderen Fällen
• Familienfreundlichkeit – Zertifizierung als Familienfreundlicher Arbeitgeber 

Kontakt

Ev.-Luth. Kirchenkreis Hamburg-West/Südholstein